Sosialkunnskap | Eksamen våren 2013 | Innvandring & Velferd

Utdrag

Oppgaven dreier seg om å gjøre greie for hvordan ulike årsaker til innvandring påvirker integreringen i arbeids- og samfunnsliv. For å svare på dette, vil jeg først si noe om hva som menes med begrepene innvandring, innvandrere og integrering. Deretter vil jeg drøfte hvordan ulike årsaker til innvandring påvirker integreringen. Jeg vil legge vekt på arbeidsinnvandring og flukt og asyl.

Innvandring og integrering
Innvandring defineres av Store norske leksikon som ”innflytting av utlendinger til et land eller en stat hvor de tar varig opphold”. Det handler altså om at mennesker fra andre land kommer til Norge for å bosette seg. Statistisk sentralbyrå definerer innvandrere som ”personer født i utlandet av to utenlandske foreldre og fire utenlandske besteforeldre”. Det skilles mellom første- og annengenerasjonsinnvandrere. Førstegenerasjonsinnvandrere er født i utlandet og har selv innvandret til Norge, mens annengenerasjonsinnvandrere er født i Norge med to foreldre som er født i utlandet.

Integrering handler om å inkludere individer og grupper (for eksempel etniske grupper) på like vilkår i samfunnet eller på ulike samfunnsområder, for eksempel utdanningssystem, arbeidsliv eller boligmarked. Det handler om at alle skal ha like rettigheter og muligheter i samfunnet.

Årsaker til innvandring
Det finnes mange årsaker til at folk velger å forlate hjemlandet sitt for å komme til Norge. Innvandrere kommer for å jobbe, studere, de kommer som flyktninger og...
---
Innledning
Velferdsstaten står ovenfor store utfordringer i fremtiden. I denne oppgaven skal jeg drøfte og vurdere ulike politiske løsninger på utfordringene i velferdsstaten. Først vil jeg si noe om hva som kjennetegner den norske velferdsstaten. Følgende vil jeg skissere kort hvilke utfordringer velferdsstaten står ovenfor. Dernest kommer jeg inn på ulike politiske løsninger til disse utfordringene. Jeg vil legge vekt på privatisering, økte skatter og avgifter, reformer og økt innvandring.

Den norske velferdsstaten
En velferdsstat har som mål å garantere velferden til samfunnets medlemmer fra vugge til grav. Det innebærer at det offentlige garanterer samfunnsmedlemmer hjelp dersom de får helseproblemer, er i sosial nød eller taper inntekt (på grunn av arbeidsledighet, sykdom eller alderdom). Velferdsstaten tilbyr en rekke offentlige ordninger som skal bidra til økt velferd for folk flest. Blant de viktigste er alders- og uførepensjon, arbeidsledighetstrygd, helse- og omsorgstjenester (sykehus, aldershjem), gratis utdanning, barnetrygd og barnehager. Velferdsstaten finansieres først og fremst gjennom et høyt skatte- og avgiftsnivå. Finansielt er velferdsstaten helt avhengig av at flest mulig jobber og betaler skatt, samtidig som at færrest mulig mottar statlige overføringer og trygd.

Velferdsstaten bygger på noen viktige prinsipper. Det mest sentrale prinsippet for den norske velferdsstaten er universalisme. Det betyr at velferdsordningene skal gjelde alle samfunnsborgere, uavhengig av kjønn, etnisitet, sosial bakgrunn, yrke osv. Et annet viktig prinsipp er... Kjøp tilgang for å lese mer Allerede medlem? Logg inn